ひとみ＠経理部です。
年末に、私の大好きな歌手の方が
クリスマスディナーショーをやるらしいのです。
￥20,000と、決してこの手の料金としては高くはないのですが、
今の私にはキツイのです。（でも行きたいよ～）
そこで考えました。
年末って普通ボーナスがあるよね？？
考えてみたら、この会社に入ってから
賞与というものをもらったことがありません。
できたばかりの会社ですし、そんな余裕はありません。
なんたって、クライアントが１社だけですし・・・。
売上は横ばい。減りもしませんけど増えもしません。
そういう意味では、業績評価されても
評価する対象がないかも。
でも、１年はたったんだし、
そろそろ考えてくれてもいいですよね？＞社長
・・・でも、そういうと社長はきっと
「自分で考えて、出せるようなら出しなさい」と
言うんだろうな・・・。
出せる状態じゃないこと知ってるくせに。
賞与もない、福利厚生も何もない会社じゃ、
人を増やそうにも来てくれる人だっていませんよ。
そこのところを考えてほしいです。